9月16日上午，江西信用担保集团开展新员工师徒协议签订仪式暨校招员工风采展示活动，集团党委书记、董事长罗红生及在家领导班子成员、部分部门负责人、2025年新入职员工及带教导师共20余人参加。
活动伊始，新员工与管理导师、业务导师签订师徒协议，明确双方在培养周期的职责与目标。“双导师”配置，既为新员工搭建了职业发展的“引航桥”，也使导师岗位经验和企业文化得到传承。在风采展示环节中，4名校招新员工结合专业背景与岗位实际，精心准备了精品课程并逐一展示，既展现出年轻人的朝气，也体现了他们对业务的钻研和思考。
集团党委书记、董事长罗红生对校招新员工的授课内容逐一进行细致点评，并在讲话中围绕“敏而好学”“教不严师之惰”“三人行必有我师”“知行合一” 四个核心要点，清晰明确地指明了师徒双方的角色定位与践行方向。他寄语带教导师与新员工，要以此次师徒结对为起点，以坚守匠心传承专业精神，以知行合一践行岗位职责，携手为集团长远发展贡献自己的力量。
